为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，确保学院就业目标顺利完成。7月1日，学院在行政楼A216召开2022年就业工作“百日冲刺”座谈会，学院党委书记申屠莉、副书记吴翼泽，学生工作部、各二级学院负责人，全体毕业班辅导员参加会议，会议由吴翼泽主持。
申屠莉充分肯定我院就业工作取得的阶段性成绩，对各二级学院的付出表示感谢，她指出，今年的就业形势非常严峻，稳就业是事关广大家庭生计、保证经济社会平稳运行的关键支撑，各二级学院党政领导要高度重视就业工作，积极开展访企拓岗促就业专项行动，带头走进用人单位，为毕业生挖掘更多岗位资源。要摸清未就业毕业生现状，一生一策做好就业指导。她强调，目前2022届毕业生就业工作已进入到冲刺阶段，时间紧任务重，各二级学院要形成工作合力，进一步增强责任感与紧迫感，压实责任，把做好毕业生就业工作放到全局高度，分解任务，精准施策，全力确保完成就业工作目标。
吴翼泽分析了当前学院就业数据，要求各二级学院要认清当前就业形势，全力以赴做好2022届毕业生就业工作。
会上，各二级学院负责人对就业进展、未就业毕业生摸排情况、存在困难和问题及下一步工作重点等方面进行了汇报，学生工作部负责人介绍了就业工作存在的问题及下一步工作举措，与会人员围绕当前毕业生就业工作面临的挑战与问题进行深入交流。
学院高度重视毕业生就业工作，深入实施“入海”计划，通过就业动员大会、就业主题班会帮助毕业生认清就业形势；学院领导带队访企拓岗，拓宽就业渠道；建立了全省各地及省外就业群，定期发布就业信息；组织了嘉兴海宁专场招聘会及线上招聘会；定期开展毕业班辅导员例会等，多措并举，确保今年就业目标顺利完成。（文：陈杰/摄：孙舒愉）
